Branschdagar för omställning av matsystemet
Under två dagar arrangerade vi branschdagar för omställning av livsmedelssystemet med utställning och studiebesök.
new paradigm
Nu startar vi businesstriben Best for the World Business
Best for the World Business
-är en businesstribe (tänk nätverk/community) för personer i företag och organisationer
som aktivt arbetar med affärer som för oss i riktning bäst för världen genom hållbart värdeskapande.
Ett sammanhang av personer och organisationer där ömsesidiga affärer, upplevelser och relationer utvecklas.
Exploration Cell Day – lärkonferens kring lärande
Att utforska olika aspekter tillsammans med andra. Det är vad våra Exploration Cells gör. Rent praktiskt handlar det om allt ifrån seminarier och workshopar till hela kurser och längre program.
Framtidens matsystem i samverkan
Yrkeshögskoleutbildningarna Hållbar Livsmedelsintraprenör och Driftledare Gröna Näringar hade tillsammans en flerdagarsträff i ett utvecklingsintensivt område kring Bjuv där det finns ett flertal företag och organisationer som visar att cirkularitet/hållbar utveckling/grön omställning/bäst för världen, är möjligt. Utbildningarna anordnas av Folkuniversitetet och Emprogage.
Emprogage Being 4.0
Emprogage Being inspire a self-organizing way of working. At the same time it creates awareness about what Emprogage is and can be.
Cirkularitet, kretslopp och ekosystem
I Emprogage har vi en stark önskan att lära av andra och samtidigt bidra med de tankar och de erfarenheter vi har och skapar. Vi ser att fler och fler aktörer redan har delar av kretsloppsekonomin men hur kopplar vi dem samman på ett smart sätt? Detta är en av de stora fördelarna vi ser med CirEko såsom medlemsorganisation – en möjlighet till lärande, testbäddar och innovation.
Hybridmöte om mötesplatser för framtidsdialog
Workshop tillsammans med Almedalsveckan – Hur kan vi med dialogplattformar och demokratifestivaler stödja, samskapa och stärka demokratin och det öppna samtalet?
Workshopen bygger på Open Space och en ny typ av hybridmöte där alla är delaktiga.
Emprogage Welcomes three new Emprogagers – let’s co-create!
We are proud to annonuce the co-creation with three new inspiring and engaged Emprogagers – Erik Nilsson, Andreas Önnerfors and Anna Grassotti. Erik Nilsson works with nature as strategy and involves people in team work and sustainability by experiencing nature as a force for change. Out door meetings, conferences and concepts in nature are natural ways of …
Emprogage Welcomes three new Emprogagers – let’s co-create! Läs mer »
Almedalsveckans framtid – Allmännadalen 2021 – lärdomar från genomförande 2020
Insikter om genomförande av Allmännadalen 2020 med principen Både och Och före Antingen eller Eller i planering och genomförande såväl som i dialog och innehåll. Hur kan vi amplifiera Almedalen till Allmännadalen där den goda förebilden och benchmark utgör 50 års erfarenhet av demokratiskt mingel och smältdegel och samtidigt tillföra nya delaktighetsdimensioner.
The Tree Metaphor
Ken Wilber’s AQAL model provides a holistic and non-dual perception of the world. That complex worldview provides an alternative to linear models. The Tree Metaphor represents different fundamental assumptions compared to the machine metaphor on which the paradigm we phase out is build upon.
Emprogage’s Fundamental assumptions (Roots)
Our roots represent the fundamental assumptions that Emprogage holds – living in symbiosis with nature, making intentional decisions, and creating together. They are based on the main stories of humans as part of nature and being conscious agents that always have a choice.
Emprogage’s purpose (Why)
Emprogage’s why, its reason for existence, is to work for what is Best for the World. Emprogage facilitates the paradigm shift from being Best IN the World to be Best FOR the World, by intentionally choosing empathy, proactivity and engagement.